10月11日，前WNBA明星球员坎迪斯-帕克在媒体《Post Moves》上谈到WNBA总裁恩格伯特的声誉时，发表了个人看法。她提到，与NBA总裁亚当-萧华的良好互动形成了鲜明对比，指出自己在职业生涯中曾收到过萧华的祝贺短信、圣诞礼物，甚至是在她签下新的解说合同时获得的祝贺。而相对而言，她在整个职业生涯中，直到退役四个月后才在全明星活动中碰见恩格伯特，才获得了面对面的祝贺。

此外，坎迪斯还提到了前WNBA两届MVP得主多恩的经历，她也表示自己退役后没有收到过WNBA总裁的任何联系。这样的对比引发了人们对于WNBA管理层如何与运动员之间进行沟通和互动的思考。

坎迪斯和多恩的经历显示了WNBA在球员关系营造方面可能存在的不足。这不仅关乎运动员本身的情感认同，也涉及到联盟在对待球员关系时的整体策略。运动员作为联盟的核心，良好的沟通与尊重是至关重要的。

这样的评论让人们意识到，无论是体育界还是其他领域，沟通都是建立良好关系的基础。希望WNBA能够重视这些建设性的反馈，为运动员提供更好的支持与关怀，进而推动联盟的整体发展。这样的变化不仅有助于增强球员与管理层之间的联系，还能让整个联盟更加团结向前迈进。

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